Zwolnienie z powodu siły wyższej i dodatkowy urlop opiekuńczy, czyli ważne zmiany w Kodeksie pracy 2023

Stan prawny na dzień: 11.05.2023
AdobeStock_167781326

W swoim biurze zatrudniam rzeczoznawców majątkowych oraz personel administracyjny. Na jakie nowe zasady przyznawania dni wolnych muszę zwrócić uwagę w związku ze zmianami w prawie pracy?

W artykule przeczytasz m.in.:

  • Ile dodatkowego zwolnienia przysługuje z powodu siły wyższej?

  • Czym jest siła wyższa?

  • Czy urlop z powodu siły wyższej jest płatny?

  • Komu przysługuje dodatkowy 5 dniowy urlop opiekuńczy?

  • Co we wniosku o dodatkowy urlop opiekuńczy?

  • Zmiany związane z wiekiem dziecka pracownika

  • Czym jest elastyczna organizacja pracy i komu przysługuje?

Uzyskaj pełen dostęp do serwisu!

Bądź na bieżąco ze wszystkimi zmianami w prawie.

Ponadto zapewnisz sobie dostęp do:

  • odpowiedzi na indywidualne pytania – będziesz mógł je zadać naszym ekspertom,
  • szkoleń wideo dla zarządców nieruchomości,
  • narzędzi (wzorów dokumentów, orzeczeń, aktów prawnych, ebooków),
  • bazy porad i odpowiedzi na pytania zarządców.

Logowanie

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła

Możesz także założyć konto testowe na 2 dni

Załóż konto testowe »
Maciej Lipka

Maciej Lipka

Specjalista w zakresie prawa pracy, pozyskiwania dotacji i ochrony danych osobowych. Z wykształcenia prawnik. Zdobył doświadczenie, zarówno prowadząc własną działalność w zakresie pozyskiwania...

Zadaj pytanie prawnikowi

Odpowiedzi nawet na najtrudniejsze pytania

Zadaj pytanie ekspertowi »

Możesz nam zaufać:

Przetestuj serwis PrawoNieruchomosci24.pl przez 2 dni za DARMOZałóż konto testowe

x
Sprawdź inne nasze serwisy
Portal FK www.ewiedzafk.pl www.eserwisksiegowego.pl www.portaloswiatowy.pl Portal BHP Portal ZP www.eprawobudowlane.pl

Portal Nieruchomości Copyright © Wszelkie prawa zastrzeżone Wiedza i Praktyka